2020-10-16T16:24:34+02:00

JW14TL10 - Tribe Lead (m/w/d) Identity and Access Management

executive

Wir sind Experten für alle Themen rund um Banking und Informationstechnologie der genossenschaftlichen FinanzGruppe und bieten unseren Kunden speziell auf sie zugeschnittene IT-Lösungen: vom Rechenzentrumsbetrieb über Online-Bankverfahren bis hin zur Beratung bei zukunftsweisenden Innovationen. Mit Ideenreichtum und Begeisterung arbeiten wir täglich daran, Bankprozesse digitaler, einfacher und effizienter zu gestalten.

Unser Ziel als IT-Dienstleister ist es, neue Marktanforderungen in unser Lösungsportfolio zu integrieren, innovative Kommunikationswege zu Kunden auszubauen, dabei für maximale Sicherheit zu sorgen und eine hohe Beratungsqualität sicherzustellen – für herausragende Kundenerlebnisse.

Im Rahmen unseres neuen Collaboration-Modells – in Anlehnung an das Spotify-Modell – suchen wir Sie zur fachlichen Führung von standortübergreifenden

Teams.

Diese Rolle füllen Sie aus

  • Sie übernehmen die fachliche Führung des Tribes Identity and Access Management innerhalb des Servicefelds Plattformservices mit rund 444 Mitarbeitern. Gemeinsam mit dem People Lead – der personellen Führungskraft – sorgen Sie für nutzernorientierte und anforderungsgerechte IAM-Verfahren und -Abläufe.
  • Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung und den Betrieb unserer IAM-Lösungen und stellen die Erfüllung aller Anforderungen aus Regulatorik und Compliance sicher.
  • Sie treiben die Zentralisierung der rechteführenden Systeme (Identitäten, Accounts, Rollen, Rechte, Zugriff) in unternehmensweiten Projekten voran und haben dabei eine einfache und intuitive Nutzung immer im Blick.
  • Sie beraten andere Service- und Geschäftsfelder bei der Modellierung neuer Berechtigungskonzepte und unterstützen auch Kollegen aus Tochterunternehmen oder Marktkunden beim Thema IAM.
  • Sie entwickeln den Bereich sowohl thematisch/fachlich als auch organisatorisch zukunftsorientiert und mit innovativen Lösungen weiter.
  • Sie begleiten punktuell den Vorstand für digitale Lösungen bei internen/externen Veranstaltungen, Sitzungen und in Gremien standortübergreifend.

Das qualifiziert Sie

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, im Wirtschaftsingenieur- oder Bankwesen. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Banken-, Software- bzw. IT-Dienstleistungsbranche gesammelt.
  • Sie haben mindestens 3 Jahre lang große Teams mit Budgetverantwortung im Bereich IAM geführt und haben Spaß daran, Themen ganzheitlich voranzutreiben, zielgerichtet zu positionieren und weiterzuentwickeln.
  • Sie sind konzeptionsstark, agieren ausgesprochen kundenorientiert und begeistern sich und Ihre Mitarbeiter für Trends und neue Technologien.
  • Sie denken strategisch, sind ein begnadeter Netzwerker und zeichnen sich durch Macherqualitäten aus.

Das bieten wir

Viel mehr als ein Job: Als Tribe Lead der Fiducia & GAD können Sie Ihre Stärken optimal einsetzen – strategisch, fachlich und persönlich.

  • Unbefristete Festanstellung und Option auf mobiles Arbeiten
  • Vielfältige Onboarding-Maßnahmen und regelmäßige Willkommensveranstaltung #enter
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und attraktive Nebenleistungen
  • Sportaktivitäten, Gesundheitsvorsorge und Betriebsrestaurants
  • Breite Angebotspalette zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung

 

Bewerben Sie sich jetzt!

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über „Jetzt bewerben“. Bei Fragen wenden Sie sich an

Julia Wilder | People Management | Tel.: +49 251 7133-2239

Wir freuen uns auf Sie.